Ubisoft đối mặt với sự thay đổi khi cổ đông yêu cầu thay đổi

Sau một loạt thất bại và hiệu suất đáng thất vọng từ các bản phát hành trò chơi gần đây, Ubisoft phải đối mặt với áp lực từ một nhà đầu tư yêu cầu đại tu quản lý và cắt giảm nhân sự.

Nhà đầu tư của Ubisoft kêu gọi tái cơ cấu công ty

Aj Investment Claims Việc cắt giảm 10% lực lượng lao động vào năm ngoái là không đủ

Nhà đầu tư thiểu số Aj Investment đã công khai kêu gọi hội đồng quản trị của Ubisoft, bao gồm cả Giám đốc điều hành Yves Guillemot và Tencent, chuyển công ty sang chế độ riêng tư và bổ nhiệm ban lãnh đạo mới. Trong một bức thư ngỏ, các nhà đầu tư bày tỏ sự không hài lòng sâu sắc với hiệu quả hoạt động hiện tại và định hướng chiến lược của công ty.

Bức thư trích dẫn việc trì hoãn phát hành các tựa game quan trọng như Rainbow Six Siege và The Division cho đến cuối tháng 3 năm 2025, cùng với việc giảm dự báo doanh thu quý 2 năm 2024 và hiệu suất tổng thể kém, là những mối lo ngại đáng kể . Aj Investment đề xuất rõ ràng việc thay thế Guillemot làm Giám đốc điều hành, đề xuất "Một sự thay đổi trong cách quản lý hiện tại. Bắt đầu quy trình tuyển dụng một Giám đốc điều hành MỚI, người sẽ tối ưu hóa chi phí và cơ cấu studio cho một công ty linh hoạt và cạnh tranh hơn."

Áp lực này đã ảnh hưởng đến giá cổ phiếu của Ubisoft, được cho là đã giảm hơn 50% trong năm qua, theo The Wall Street Journal. Ubisoft không đưa ra bình luận ngay lập tức về bức thư.

Aj Investment cho rằng việc định giá thấp của Ubisoft so với các đối thủ cạnh tranh bắt nguồn từ sự quản lý yếu kém và hành vi bóc lột các cổ đông của gia đình Guillemot và Tencent. Bức thư chỉ trích việc công ty tập trung vào kết quả tài chính ngắn hạn hơn là lập kế hoạch chiến lược dài hạn và mang lại trải nghiệm chơi game đặc biệt.

Juraj Krupa của Aj Investment còn chỉ trích thêm việc hủy bỏ Division Heartland cũng như sự đón nhận không mấy tốt đẹp của Skull and Bones và Prince of Persia: The Lost Crown. Krupa nhấn mạnh sự kém hiệu quả của một số nhượng quyền thương mại đã thành lập, nói rằng, "Trong khi Rainbow Six Siege hoạt động tốt, các nhượng quyền thương mại như Rayman, Splinter Cell, For Honor và Watch Dogs đã không hoạt động trong nhiều năm mặc dù có lượng người chơi đáng kể." Anh ấy cũng chỉ ra những bài đánh giá kém xuất sắc của Star Wars Outlaws mặc dù có nhiều kỳ vọng, gợi ý về việc phát hành gấp rút.

Việc Ubisoft phụ thuộc vào Star Wars Outlaws để phục hồi hiệu suất của nó dường như đã phản tác dụng, góp phần khiến giá cổ phiếu giảm xuống mức thấp nhất kể từ năm 2015 và mức giảm từ đầu năm đến nay vượt quá 30%.

Bức thư cũng đề xuất cắt giảm đáng kể nhân sự. Krupa trích dẫn Electronic Arts (EA), Take-Two Interactive và Activision Blizzard là ví dụ về các công ty đạt được doanh thu và lợi nhuận cao hơn với lực lượng lao động nhỏ hơn. Hơn 17.000 nhân viên của Ubisoft lấn át con số 11.000 của EA, 7.500 của Take-Two và 9.500 của Activision Blizzard, mặc dù có ít tựa bom tấn hơn.

Krupa kêu gọi cắt giảm đáng kể chi phí và tối ưu hóa nhân sự để nâng cao hiệu quả hoạt động, cho thấy việc bán các studio không quan trọng đối với việc phát triển IP cốt lõi. Anh ấy coi 30 studio của Ubisoft là quá rộng rãi và gây bất lợi cho lợi nhuận trong tương lai. Trong khi thừa nhận những lần sa thải trước đây (khoảng 10% lực lượng lao động), ông lập luận rằng cần có các biện pháp mạnh mẽ hơn nữa để duy trì tính cạnh tranh. Các kế hoạch đã công bố nhằm cắt giảm chi phí cố định 150 triệu euro vào năm 2024 và 200 triệu euro vào năm 2025 được coi là không đủ.